劉學合,男,53歲,中共黨員,高中文化,現(xiàn)任天津市大港儀表有限公司總經(jīng)理。多年來,他始終堅持“質量,用戶滿意”的宗旨和“生產(chǎn)產(chǎn)品,提供服務”標準,誠實做人、守信興企,使企業(yè)獲得了快速發(fā)展,F(xiàn)在,公司產(chǎn)品全國各大油田及部分城市,一些產(chǎn)品出口銷往國外。自1991年至今連續(xù)14年被評為大港區(qū)“重合同、守信用”單位,2005年還被農業(yè)部評為“全國誠信守法鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)”。
“誠招天下客,譽從信中來”。這是一條亙古不變的經(jīng)商法則。“誠信”作為企業(yè)的商譽信譽,是一筆巨大的無形資產(chǎn),是企業(yè)生命之根、力量之源。天津市大港儀表有限公司離不開誠信,也可以說,是誠信經(jīng)營鑄就了天津市大港儀表有限公司今天的輝煌。在儀表有限公司發(fā)展壯大的歷史上,無處不記載著誠信在推動企業(yè)發(fā)展中所發(fā)揮的巨大作用。
2005年,渤海石油服務公司與天津的一家經(jīng)銷商簽訂了購買他們公司電磁流量計的購銷合同,合同沒有標明產(chǎn)品使用的溫度。由于使用時超出了產(chǎn)品所能承載的高溫度,使用一個月后,產(chǎn)品的里襯就出現(xiàn)了問題,使用方要求更換里襯。如果按這種要求,他們公司的產(chǎn)品造價將超出合同定價的三分之一。按理說,或按合同規(guī)定,出現(xiàn)這樣的情況本不應該由劉學合的公司負責,而且在董事會上大多數(shù)董事都堅持不同意給予免費更換的意見。劉學合耐心細致地做每位董事的思想工作,認真分析情況,考慮經(jīng)銷商是他們多年的合作伙伴,出于對他們的信任才提出更換請求的,他們多增加一點成本,既能保證經(jīng)銷商的利益,又可以保證自己“時刻為用戶著想”的信譽,何樂而不為呢?經(jīng)過劉學合反復地做工作,幫助董事們提高對問題的認識,董事會以企業(yè)信譽為重,終于同意更換了。經(jīng)過和渤海油田有關部門的協(xié)商,為他們更換了6臺電磁流量計的里襯,經(jīng)過兩年的使用產(chǎn)品質量良好。雖然當時劉學合做了賠本的買賣,但是經(jīng)過這次的合作,誠信服務感動了對方,大大提高了公司的信譽度。2007年,該公司又與他們簽訂了40萬元的供貨合同。
多年的企業(yè)經(jīng)營工作使劉學合感覺到,科技強企,練好內功,為客戶提供的產(chǎn)品是企業(yè)誠信經(jīng)營的關鍵。因此,在經(jīng)營中,他們在堅持嚴把產(chǎn)品質量關,確保沒有一件不合格產(chǎn)品運出工廠的同時,加大了科研投入和人才引進的力度。為了適應競爭激烈的市場和廣大客戶的需求,把科技創(chuàng)新作為促進企業(yè)發(fā)展,更好地服務客戶的重要手段。他們本著“調研一代、開發(fā)一代、儲備一代、生產(chǎn)一代”的方針,于2001年成立了由15名技術人員組成的新產(chǎn)品研發(fā)中心,分別從事各種儀表的開發(fā)與研制,每年用于科技創(chuàng)新和新產(chǎn)品研發(fā)的經(jīng)費達40多萬元?萍紕(chuàng)新,人才是關鍵。他們始終高度重視培養(yǎng)和引進人才,經(jīng)過多年的引進和培養(yǎng),現(xiàn)在公司60多名員工中,專業(yè)技術人員就有40人,中、工程技術人員5人。同時,為了提高企業(yè)的技術創(chuàng)新能力,盡管企業(yè)規(guī)模不算大,但劉學合堅持高起點,與國內知名科研機構合作,先后和中國科學院、航天工業(yè)部、北京大學、天津大學、天津儀表研究所等科研單位建立起長期科技合作關系,還聘請一批知名專家、教授做長期技術指導,并且每年抽出時間組織骨干員工到國內生產(chǎn)同類產(chǎn)品的知名廠家參觀學習?萍嫉耐度牒腿瞬乓M是企業(yè)單方的經(jīng)營策略和行為,但是正是由于科技投入與人才引進,才使公司的產(chǎn)品質量得到了保證,而且適應市場發(fā)展需求的新產(chǎn)品不斷推出,產(chǎn)品的信譽度顯著提升,客戶和公司的關系越來越融洽,合作層面不斷向縱深發(fā)展。從一定意義上講,企業(yè)科技與人才投入是企業(yè)樹立良好信譽的根本保證,公司將把從產(chǎn)品銷售中產(chǎn)生的利益大限度地投入到增加產(chǎn)品的科技含量中,不斷提高產(chǎn)品質量,這本身就是誠實守信的具體表現(xiàn)。
企業(yè)的誠信度不僅體現(xiàn)在產(chǎn)品質量上,還體現(xiàn)在產(chǎn)口的售后服務上。產(chǎn)品銷往全國各地,售后服務的戰(zhàn)線較長、成本較高,是他們公司經(jīng)營管理中的難點和重點。但是,他們一直堅持高標準做好售后服務的原則,把做好售后服務當成提高企業(yè)信譽、塑造企業(yè)形象的重要途徑。只要是對客戶的承諾,他們不管遇到多大的困難,那怕是賠本也要兌現(xiàn)。有時一套表安裝的費用超過了產(chǎn)品的價格,但是他們公司有一個規(guī)定,只要是大港儀表公司的產(chǎn)品,哪怕是一套流量計需要安裝調試,也不管路途多遠,他們都不惜成本為用戶及時解決。2006年6月,河南省有一用戶打來電話,聲稱使用他們公司的產(chǎn)品出現(xiàn)了問題,劉學合得到消息后立刻派人趕到現(xiàn)場。但是,工作人員趕到后發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)故障的儀表不是公司產(chǎn)品,應當說,他們沒有維修的義務,技術員可以立即返回公司。但對方再三懇求公司技術人員幫助他們進行有償維修設備。聽到技術人員的詳細情況匯報后,劉學合考慮到對方非常著急,設備不能正常使用,會給企業(yè)造成很大的經(jīng)濟損失,便立即通知技術員無償?shù)貫閷Ψ桨褍x表修好,幫助企業(yè)盡快恢復生產(chǎn)。經(jīng)過一天一夜的搶修,儀表修好了,企業(yè)恢復了正常生產(chǎn)。這件事讓客戶非常感動,也樹立了企業(yè)誠信服務的形象。后來,該公司毫不猶豫地與他們公司簽訂了常年購銷協(xié)議。
信譽為本、誠信服務為企業(yè)樹立了良好形象,也為企業(yè)帶來更大的經(jīng)濟效益,同時更堅定了劉學合堅持走誠信興企道路的決心和信心。為了更好地樹立企業(yè)誠信形象,他們不斷延伸誠信服務的內容,安排專人負責來電、來函的記錄,對用戶下達的生產(chǎn)計劃中規(guī)定的交貨日期,堅持說到做到,決不失信。2006年,公司收到客戶的來電來函約8300多份,都做到了事事有記錄,件件有答復。
良好的信譽促進了企業(yè)發(fā)展,產(chǎn)品在市場的覆蓋率不斷擴大,2007年的用戶由原來的560戶增加到730戶。
以誠興企,當以信立人。在企業(yè)發(fā)展中,劉學合摸爬滾打了三十年,也有過失誤、付出過代價,更深深體會到誠信對一個經(jīng)營者的全部意義。他始終堅持“以德為本、以和為貴、以誠待人、以信取勝”的原則,在對待職工的各項承諾上,堅持“一言既出,駟馬難追”。在職工福利待遇、員工獎勵、企業(yè)股份分紅等方面及時兌現(xiàn)承諾,從不拖延。劉學合用誠信凝聚了員工的力量,群策群力、同心同德、和諧穩(wěn)定成為劉學合的儀表公司發(fā)展的主旋律。
在生活中,你待人以誠,人報你以信。“致富不忘鄉(xiāng)親”是劉學合恪守的承諾,多年來,他也是以自己的實際行動踐行自己的諾言。劉學合的企業(yè)座落在港西街沙井子三村,這些年公司發(fā)展了,他就把支持村里發(fā)展、幫助困難群眾作為自己義不容辭的責任。幾年來,在照顧困難戶、提供農村樓房化補助資金和建村五十典活動等方面,已累計投入幾十萬元。劉學合的誠信贏得了鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親的認可,一些家長甚至告訴孩子,大學畢業(yè)后就到天津大港儀表公司上班。
“國無信不強,企無信不興,人無信不立”,誠信做人讓劉學合得到各級領導和廣大群眾的認可,誠信經(jīng)營讓劉學合的企業(yè)獲得發(fā)展,在市場上樹立了良好的形象,同時更堅定了他誠信做人、誠信經(jīng)營的信念。